Por Kim Scott, autora do revolucionário best-seller do New York Times, Empatia Assertiva, chega Trabalho Justo: Fazendo essa M*rda Rápido e do Jeito Certo ― como podemos reconhecer, atacar e eliminar a injustiça no local de trabalho e mudar nossas carreiras e organizações no processo. Nós consistentemente excluímos, subestimamos e subutilizamos um grande número de pessoas na força de trabalho, mesmo quando incluímos, superestimamos e promovemos outras pessoas, muitas vezes além de seu nível de competência. Isso não é apenas imoral e injusto, mas também ruim para os negócios. O Trabalho Justo é a solução. O novo livro de Kim Scott revela um retrato prático tanto do respeito à individualidade de todos como da colaboração efetiva. Este é um guia essencial que os líderes e funcionários precisam para criar locais de trabalho mais justos e estabelecerem novas normas de colaboração e respeito.
Editora: Alta Books; 1ª edição (19 abril 2023); Páginas: 416 páginas; ISBN-10: 6555207485; ISBN-13: 978-6555207484; ASIN: B0BZ2PRLL1
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Biografia do autor: KIM SCOTT é cofundadora de uma empresa de educação executiva e série de comédia no local de trabalho, The Feedback Loop, com base em seu best-seller, Empatia Assertiva: Como Ser Um Líder Incisivo Sem Perder a Humanidade. Kim foi orientadora de CEOs no Dropbox, Qualtrics, Twitter e outras empresas de tecnologia. Ela foi membro do corpo docente da Apple University e, antes disso, liderou equipes de operações para AdSense, YouTube e Doubleclick no Google. Kim foi conselheira sênior de políticas na FCC, administrou uma clínica pediátrica no Kosovo, inaugurou uma fábrica de lapidação de diamantes em Moscou e foi analista do Fundo de Empresas Soviéticas. Ela vive com sua família no Vale do Silício.